，“，”团圆。
果老板，坚守岗位，且求员工留。
果员工肯定老板工资，终奖回。
员工与老板，站角度考虑问题，老板回，，业达让安逸条件。
员工回正常，因老板，打工者。
坚守工岗位，考虑2方：
1、老板认，带共致富老板。
2、企业业，追求展。
果2者符合，回吧。至少亲戚才抚慰。
果2者符合，建议留守岗位，老板，领导，坚守，什坚守，回，坚守认，处关系机，让付机。
安逸候，反付，谁眼，态放平，干业，才，力，吃苦，关系。占吧。
回陪伴，奋斗几，鱼熊掌兼，给定几规划，与其专注业，朝三暮四。
加油，奋斗。
父母乎关爱，随关爱。
许坚守岗位，春节，老板给放长假。三倍工资。
候变通问题。
老板，领导，纠结。
坚守岗位吗(回坚守岗位)图1">春节，万万户待团圆。春节啥强感召力与精神寓，其团圆义。辛辛苦苦，值逢春节欢聚堂，共诉衷肠，倾诉依恋，牵挂，更团圆渴盼与明祝福。（思，此废话半春节理解）。
回正题，春节法定假日，般放假间除夕正月初六共计七。此期间，各机关企业等单位正常放假。，企业单位言，即便春节期间完全停摆，安排部分员工值班。需提醒法定假日加班按照劳法规定享受三倍工资待遇，因此初初三3享受三倍工资，其间则两倍工资待遇。
随交通日趋便捷及信息沟通即与高效，部分由工或者购票等原因选择春节期间坚守工岗位，错峰返乡。此仅赚取春节期间加班费及津贴或者补助，另外更低本返乡，间更加宽裕。
虽工贵贱高低分，岗位全候甚至越节假日越繁忙。趟趟忙碌铁路线，坚守祖边防线哨兵，医院急诊室值班医，维护春节期间万安全公安等等，坚守岗位回，因坚守才祥安宁春节。
——向春节期间依坚守岗位致敬！才真正敬业福。
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