德哲黑格尔曾经：“凡实合乎理性，凡合乎理性实。”句话被翻译“存即合理”。
打工或者创业，很做，实存。靠职场拼搏，万瞩目亿万富翁，靠勤劳双，创业功受尊重、名利双收。功者言，论打工或者创业，，合适；失败者言，论打工或创业，，很问题与足。
打工与创业，孰优孰劣问题，适合什问题。，资源、力、理念、条件，选择路。条条路通罗马，每走路。
创业哪更图1">
比较“打工”与“创业”，首先正确认知，片解读让陷入判断误区。
很将打工简单理解“给别干活”，理，全。全解读“打工”。
少，东奔西走农民工给留深刻印象，甚至目，“打工”代名词。
创业哪更图2">
1.什“打工”？
数十，民日报海外版曾经“打工”做粗略定义。
work to earn a living；perform manual work for living；work for somebody
什思呢？，“打工”“谋”、"谋目体力劳”，“给别干活”。
间转瞬间21世纪今，眼，“打工”已经远止。包括职场脑力劳很，打工者。换句话，凡企业权，并给付劳代价换取利益群体，基本打工者。
很职场，打工味什？
A.味背井离乡
话凄凉，实际“才流”。相数量打工者够满收入符合专业领域业机，各进流，哪适合哪，哪机哪。
应该，很打工者临处境，涯、乡。
B.工展
打工者专业领域，具体职位，享受待遇，基本工。，打工者基本雇佣形式进业，通劳付换取企业利益回报。
正因原因，打工群体与企业间存利益或者权益矛盾，且很难真正“主翁”识进工，企业求“忠诚度”败阵。
2.打工利处
进“打工”解读，将其劳形式进待，绝带色眼镜进判断，否则便客观。打工特产，全世界普遍存。打工者绩突、收益斐，平平庸庸。劳形式，它两明显处。
A.收益本低
相创业或者其形式谋段讲，打工直接本体力或者脑力付。够勤劳，够提供足够体力或者脑力，定赚钱。
脑力或者体力，即便付处“闲置”状态，客观存，需其形式支，获取收益。很，简直“钱”，易反掌。间长河，本付，甚至忽略计。
B.风险且度高
其实，做任何风险。谋程，打工风险，比职业风险。相与企业经营风险、资本收益风险、竞争市场风险，打工者风险非常。
岗位工，努力，其基本管。即便企业经营或者管理确定性，即便企业倒闭，员工利益保障。即便满职位，辞职走，承担其额外风险。
正因原因，打工者收益目标明确、本损失、工保障性高，任何赚钱，具性。
3.打工利处
名打工者，尽管风险、本低，明显限制性足处。主两方体：
A.职业被性
尽管职场进主职业规划，主选择适合岗位，两提。
其，企业雇佣制提进，管选择什岗位，满足企业需求。角度，“职位”满足企业需求义满足职场职业展义。
其二，工机制、程序、求等企业制定。职场或者打工者必须企业工机制进工，必须按照企业求工，必须接受企业考核。
职业被性满足企业展需求，让员工积极主性受约束，让员工创造性容易挥。
B.职业间限制性
企业付资金给打工者，其根本原因，打工者够规定间提供效体力或脑力劳果。，随打工者龄、健康等状况变化，其够提供效劳果力受限制。打工者力输企业满劳果，便失职业。
两明显职业象：
其，35岁象。
员工龄超35岁公认长熟期，续业程，临求职困境。随龄增长，求职难度增加，待遇未必够满。
其二，部分民营企业退休保障机制。
民营企业员工离工岗位，并像其性质单位享受退休养老企业待遇。活存”顾忧“。
结：众化社群体，打工者特定岗位效劳付基础，限间内靠企业利益回报谋。其利处风险、本低，很性，且通努力功；其利处职业存被性间限制性，随龄增长，很顾忧。
创业哪更图3">
解“打工”，“创业”。
相将“创业”等“老板”，很肤浅。
创业哪更图4">
1.关创业
创业，老辈革命陈毅两句诗：“创业艰难百战，断头今日何”。尽管诗句本身代表境与表达背景，两句诗真够表达很希望够“创业者”临局。与羡慕表风光，少真正创业者"卧薪尝胆“、”履薄冰“，巨风险、投入与确定性绞尽脑汁求展。
A.创业者必须足够资源基础
果创业，明确问题：凭什创业？光凭腔热血创业，凭借谓眼光与智慧创业，创业者定资源积累。
资源包括限资金资源、市场资源、力资源、技术资源、社资源等等。资源，数资源，论怎，力“基点”撬业，据打功门。
少轻，包括，认识几或者觉“经验”，始创业，结果败归。其根本原因，谓资源或者“资本”具撬业“支撑力”。
B.需创业者足够担
担，两方思。
其，指毅力与勇气。
将创业儿戏，即认识创业风险，认识创业者需基本素养。纯粹“”或者“老板”创业，结果差强。创业者必须坚定信顽强毅力，才够真担，否则，份谓“业”弱禁风。
其二，指创业者必须足够责任识。
创业者负责，业负责，客户负责，员工负责。简单业，味许必须承担责任。创业者责任绝推卸，才功。
2.创业处
谋段，创业处或者利处非常明显。
A.掌控
相职场被，创业者主性强很。方，给干，参与性与积极性高。完全握释放拥量与智慧，藏掖。
途做主，未握。代弄潮儿，创业者具更强掌控欲望更掌控空间。
B.彻底改变机
通主创业，旦通努力获功，便财富、社位等方巨变化。足量财富积累与良企业展，使脱离谋层次，更高阶追求，根本担养老问题，需焦虑龄优劣势。
创业者做主，做喜欢，旦创业功彻底改变。创业基本利。
3.创业弊端
其利必其弊，创业处很明显，创业弊端非常明显。
A.创业风险
轻打闹，型项目巨量投入，创业者首先临存问题。“活”，很再简单，创业者却巨挑战。保证点，拼尽全力，本、资金、市场、资源等方做全方位努力。
期间临资金风险、市场风险、竞争风险、风险等等。任何项风险基本致命。创业者抗压力与整体运营力巨考验。
B.创业投入
创业者，两类型。倾尽全力业追求者，“游戏者”。
者，创业，倾尽资源，甚至冒巨风险进关键资源整合，旦赢够翻身，旦输，倾荡产。比，创业者存处借债，甚至借高利贷；者，已经业，拿部分资金打间，职业员进尝试性创业。
者，真正参与创业，管功与否，曾经创业者。者，算真正创业。点，始真正创业，定进较投入，远非般职场投入比。
结：真正创业绝惊魄，业存亡挑战，各方确定性风险与压力，断接受各考验。创业者够较主权，左右，旦功很错，定随临失败打击。求创业者资源、力、担。
创业哪更图5">
解“打工”与“创业”，应何选择呢？龄关键素吗？
，龄与打工或者创业定关系，创业，关键素。
创业哪更图6">
1.选择参考：条件
底适合创业打工，首先取决基础条件。条件，条件创造条件资源。
A.资源条件
谓资源条件分两类型。
其：与打工关资源条件。
包括力市场解程度、业及薪资信息掌握程度、业岗位资源储备、招聘方脉关系、相技优势等等。
果具备方资源条件，适合打工。
其二：与创业关资源条件
包括资金积累、性项目握程度、与业运关社资源、市场及客户渠、团队员储备等等。果具备方充足资源，考虑创业。
B.性格担
客观，创业型才与打工才素养。
创业型才具更抗压力、具风险敢做敢胆魄、具风险握机敏锐眼光。
职业型才则更追求稳定、排斥高风险，追求职业技深造与突破，市场机分析与握。
性格味担，担味优势与机。果创业，仅足够资源，须匹配性格条件，否则很难功。
2.选择参考二：力
其实职业型才(打工者）与创业型才力各具特征。
A.运营力
职业型才，更强调某职领域专业度与基执效度，专业型才则强调基市场运营力资源整合力。
形象点，职业型才“运营”，创业型才“运营”市场与资源。
B.坚持毅力
职业才与创业者坚持，压力与专注点。
职业型才承担工压力，基某职领域绩效目标落执压力。压力管理传导，顶住结果绩效达标。
创业者承担全局运营压力，基企业存展目标求必须压力。压力高阶存亡性传导，顶住结果企业倒闭巨损失。
两压力传导方式，结果，顶住怎压力，做怎选择。
3.选择参考三：机
即便具备创业资源、具备创业力，定适合创业。底选择职业工创业机否合适。
A.环境条件
谓环境条件，指政策、业展、市场消费理念等给带风险与利。外界环境利风险，适合创业；外界环境风险利，暂适合创业。
论打工创业，环境条件必须评估，盲目选择。
B.风险评估
职业，其主风险信息匹配性与职业展持续性挑战；创业，风险则方，资源准备充足、环境许条件，基经营敏感性、竞争、资金回流等方因素进充分考虑。
职业员工，风险坏结果跳槽；创业者，风险坏结果破产。
创业哪更图7">
结：打工与创业社展基本求，两者利处，风险弊端，进简单坏比。底适合打工适合创业，取决力素养、性特点、资源储备机特点等等，顺势，强迫盲目选择。
关键选择，必须做良思辨力智者，结合实际条件优势进判断，千万云亦云。
本文由头条@指尖视野原创，并其平台表。未经许禁止转载、抄袭或者洗文，侵权必究。
创业哪更图8">
打工选择创业！代让闲！
版权声明：本文来自用户投稿，不代表【爱生活网】立场，本平台所发表的文章、图片属于原权利人所有，因客观原因，或会存在不当使用的情况，非恶意侵犯原权利人相关权益，敬请相关权利人谅解并与我们联系（邮箱：youzivr@vip.qq.com）我们将及时处理，共同维护良好的网络创作环境。
