在小县城的事业编，工资税后3000，到底该不该辞职？在你没有找到更好的工作之前，我建议你不要辞职，因为在小县城，事业编的工作已经是很好的工作！
一、在小县城工作，体制内是最好的去处，在外面更难生存
如果你是在小县城工作，在事业编的岗位其实就是非常好的岗位，我建议轻易不要考虑辞职的事情。
很多人总是觉得自己当前的工作非常糟糕，好像外面的工作非常美好，这仅仅是一道围墙而已，如果你在小县城里面离开事业编的岗位，去外面找其他的工作，你也许很难找到一份比事业编还好的工作。
我就是在一个小县城里面工作，认识的事业编岗位工作的人，每个月到手的钱大约是2500块钱左右，工资虽然不高，但是还是很多人抢破头，想要去事业编的岗位，因为在外面想要找到一份月薪2500的工作都很难。
我所在的小县城经济发展比较落后，企业也非常少，如果你是去企业里面工作，每个月到手的工资，也许也就是两千块钱出头，但是在企业里面工作，不会给你缴纳社保，不会给你缴纳住房公积金，更加不要想有职业年金。
每一个能够考上事业编岗位的人，都知道事业编的岗位来之不易，不会轻易放弃，即使当初你非常容易就考上这个岗位。
二、事业编到手工资不高，但是各项待遇齐全，总收入不低
在刚才我也给大家简单分析了事业编岗位的一些待遇情况，虽然说看着每个月到手的钱只有两千多，不到3000块钱，但是考虑上其他的一些待遇，其实在事业编岗位工作，待遇并不是大家想的那么差。
在事业编岗位上面工作，除了每个月到手的工资以外，还会给你缴纳社保，还会缴纳住房公积金，还会缴纳职业年金，这是一笔非常大的收入。
尤其是住房公积金，这是大家能够轻易看到的既得利益，因为你有了住房公积金，就可以在购房的时候获得优惠利率，同时买房以后，每个月住房公积金还可以直接抵消你的贷款。
如果你是双职工家庭，也就是夫妻双方都是在事业编的岗位上面工作，在当地买房不会有任何的压力，因为两个人的公积金加起来，一般都能够抵消你买房的贷款，基本上只要有一个首付，你就不需要有买房的压力。
三、嫌弃待遇低，可以在职报考公务员和军队文职人员
如果你在小县城事业编的岗位上面工作，感觉到自己工资待遇比较低，还有另外一种更好的选择，那就是在职报考公务员或者军队文职人员，只要你能够考上这两种岗位，你的待遇就能够得到大幅度的提高。
在大部分地区公务员的工资待遇，都要比当地的事业编高一些，因为公务员的工资待遇能够拿到更多的补贴和津贴，年底的绩效也要比事业编更高一些。
比如说在我所在的地区，如果你在事业编的岗位上面工作，每个月到手的工资是2500块，年底有8000~1万的绩效，但是如果你是在公务员的岗位上面工作，每个月到手的钱有4000块钱，年底还能领到2万块钱的绩效。
如果你能够考上当地的军队文职人员，你的工资待遇还会更高，按照目前的标准来看，军队文职人员的岗位，刚入职就有8500块钱左右到手，同时还有2000块钱的住房公积金，其他的职业年金，社保等等全部都是按照最高的标准缴纳。
四、我认识的小李，为了考上事业编，光报班就花了好几万
如果你是在小县城事业编的岗位上面工作，我建议不要因为工资待遇低，就轻易考虑辞职，因为辞职以后很难找到适合的工作，每一个事业编的岗位都来之不易，要好好珍惜。
我认识的小李，就是今年考上本地事业编岗位的一个朋友，他为了报考事业编，整个报考过程中当是报培训班，就花了好几万块钱。
他考上事业编的岗位以后，每个月到手的工资还不到2500块钱，年底的绩效也就是8000~1万块钱左右，也就是说他为了考上这个事业编，基本上前面一年多两年的时间相当于白干。
小李为了考上事业编，除了报班需要花钱以外，平时每天都非常刻苦学习，每天晚上都学习到晚上12点以后，在备考的这一段时间里面，身体和心理都会受到很大的压力。
尤其是现在想要进入体制内工作的人越来越多，报考的竞争压力也越来越大，如果你从事业编的岗位上面离职，以后想要再进体制内工作，你一样要付出很大的代价，才能够找回曾经失去的东西。
总体来说，在小地方事业编的岗位上面工作，虽然说工资待遇并不高，但是总体来说是一份很好的工作，在你找到更好的工作机会之前，最好慎重考虑辞职的事情。
你还是别辞职，三思而后行。
虽在小县城，工资税后3000也不少了，单位还给你交五险一金，跟公务员差不多，工作又稳定，现在什么工作都不好干，你辞职有比3000高的工作吗？
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