透支未来西决成上限，爱恨交加侧翼引援是重点――火箭队质的飞跃来自总冠军渴望
NBA休赛季发生了许多足以改变联盟格局的大交易：湖人队和鹈鹕队完成“浓眉哥”安东尼-戴维斯大交易、爵士队和灰熊队完成迈克-康利大交易、选秀大会状元最终花落新奥尔良鹈鹕队……
然而一向把冠军放在嘴边的火箭队却出奇的安静，球员交易、自由人签约、选秀大会上都一无所获让人怀疑总经理莫雷能力，其实并不是莫雷能力不行，从2017年休赛季交易来克里斯-保罗开始，火箭队希望通过牺牲现在透支未来的建队思路快速获得总冠军，事实证明火箭队在上赛季常规赛和季后赛都取得了成功，但是对于火箭队未来3至4个赛季来说，西决将很可能成为火箭队上限，现有管理层运作、教练组水平、人员配置等因素都将限制火箭队季后赛进一步取得突破，最重要的还是球队核心哈登和保罗对于总冠军的渴望程度和彼此牺牲精神。
一、球队投入取决于老板费尔蒂塔意愿，管理层莫雷能否精进“魔球理论”思路
1.新任老板费尔蒂塔管理球队意愿强烈，舍得投入更看重球队战绩
性格决定命运，命运由自己掌握：2017年蒂尔曼-费尔蒂塔22亿美元正式完成火箭队收购，从费尔蒂塔的发家史来看，自信、激情、果断的性格成就了球餐饮行业大亨的传奇人生，注定了费尔蒂塔不同于前任老板亚历山大更注重总冠军的争夺，做为火箭队头号粉丝实现了自己24年前收购火箭的愿望，不能容忍球队偏离自己的制定目标和路线，给火箭队提供了强大的经济支持和后援保证。
夺冠愿意缴纳奢侈税，升级球队硬件设施：从此前表态中可以看出，2018-2019赛季费尔蒂塔愿意为球队缴纳奢侈税，但是前提是球队拥有夺冠实力和优良战绩，潜台词就是向管理层、教练组、球员施压，自己的每一分钱的投入要收到应有的效果，如果球队达不到预订目标，老板费尔蒂塔不会就此甘心会做出改变，这样做最大的好处就是向球队所有人表明自己的立场，西决是2019-2020赛季下达火箭队最低目标，所有人都需要向这个目标努力和奋斗。
客观评价，费尔蒂塔为火箭队购买波音767改造成球队专机和升级丰田中心硬件设施，不是出于心血来潮而是对球队多年经营进行了长期规划，仅此一点是前任老板亚历山大无可企及的地方；对于球员更衣室拜访、观战次数和热情投入是其他老板少有的，充分证明了费尔蒂塔对于篮球的热爱，对自己球队的关爱；
这样追求完美的性格也给费尔蒂塔带来了管理方面问题：2017-2018赛季球队完成了常规赛60胜目标和西决目标，费尔蒂塔会站在球队背后安心让莫雷运行球队、达成交易和续约球员；但是2018-2019赛季，球队经历了常规赛初期的动荡，宣布夏天休赛季安东尼、恩尼斯、布兰登-奈特的引援失败，季后赛没能淘汰缺少杜兰特、考辛斯的勇士队，费尔蒂塔再也坐不住了，对媒体直接宣告下赛季会以围绕哈登为核心的球队计划，而忽视了自尊心极强的保罗感受，一定程度上引起了两位核心的关系。
费尔蒂塔直接解雇火箭队原有助教和插手德安东尼续约事宜更是越权管理层的做法，对于总经理莫雷职业经理人独立思路运作球队带来了不小的麻烦，一些决定必须遵从老板决定而不是自己的内心，很可能会影响球队长期发展，所以费尔蒂塔更应该做好球队长期规划、软硬件升级、提升球队品牌等方向规划，具体球队运行工作交由总经理莫雷进行，各司其职放权于下属有利于球队长远发展。
二、掌舵人莫雷能否精进“魔球理论”建队思路，改善球员年龄老化问题迫在眉睫
1.增加“魔球理论”进攻多样性，提升球队防守质量
近5个赛季季后赛中，火箭队被“魔球理论”最大假想敌的勇士队淘汰4次，尤其是连续两个赛季被勇士队淘汰，一度传出火箭队要重建消息，假如下赛季杜兰特、汤普森没有重伤使勇士队实力下降这种可能性会更大，莫雷为击败勇士苦心经营球队多年没有取得突破，更多的原因是“魔球理论”注重三分投射、突破禁区造杀伤、持球快攻三大得分利器，在常规赛水平较低的对手可以快速拉开分差，但是面对卫冕冠军勇士队很容易被破解，而勇士队的防守反击、空切跑位、三分投射更是“升级版”火箭战术，所以影子与本人打根本不会造成杀伤，也就是火箭队失败根本原因，“魔球理论”也需要增加中锋策应、无球跑动、中距离等进攻方式。
NBA2018-2019年赛季，火箭队场均得分113.9分位列联盟第11位、场均篮板42.1个位列联盟第28位、场均助攻21.2个位列联盟第28位、场均抢断8.5个位列联盟第5位、场均封盖4.9个位列联盟第18位，火箭队常规赛取得53胜29负战绩较去年67胜15负战绩下滑严重。
从球队主要数据来看，球队本赛季问题主要出现在防守端对于篮板保护问题，球队防守质量下滑是不争事实，尽管哈登改善了最为诟病的防守，但是卡佩拉失去了上赛季争取大合同的拼搏精神，阿里扎、巴莫特锋线防守悍将的离去直接导致火箭队无限换防的防守策略失败，新引援的安东尼、恩尼斯、布兰登-奈特都没有融入球队，最终导致球队战绩下滑，休赛季莫雷引援应重点放在改善球队防守质量上。
2.引进策应型中锋，补强锋线侧翼防守，改善球队年龄结构
“魔球理论”缺失多样性进攻，也是火箭队休赛季需要引援策应型中锋原因，小加索尔、大洛佩慈、博古特都有不错防守和策应能力，尤其是小加索尔在灰熊队已经证明了自己，帮助猛龙队夺冠更是实现了自己的总冠军梦想，受薪资空间限制续约小加索尔成为猛龙队轻奢之举，哈登与小加索尔私下探讨过联手为小加索尔先签后换提供了可能性，火箭队可能会付出选秀权、到期合同、交易特例，同时小加索尔的到来也是对签订大合同的卡佩拉鞭策和施压，拿出自己最好的水平竞争出场时间和位置，而大洛佩慈与湖人队“眉目传情”、博古特效力最后一支球队肯定是金州勇士队。
莫雷还需要为火箭队寻找合适的侧翼防守球员，如果能够让香伯特降薪续约也是个不错选择，在季后赛中香伯特抓住有限的表现自己多次命中关键三分，证明了自己还是一个当打之年的球星，但是薪资待遇和球队战术地位是香伯特最重视问题；休赛季阿里扎也成为自由人，如果莫雷能够重新签回阿里扎的话，将是哈登和保罗愿意看到的事情，主要问题是阿里扎回归火箭意愿和合同大小，做为火箭队昔日功臣的阿里扎本以为会在火箭队退役，却被火箭队休赛季无情抛弃，对于阿里扎来说是一件非常不公平的事情。
年龄老龄化问题和年轻人培养不足是火箭队人员比较大问题，从2017年夏天7换1交易来保罗开始，火箭队送出了培养多年的贝弗利、哈雷尔、德克尔、新交易最佳第六人路易斯-威廉姆斯和2018年首轮签，再到为交易布兰登-奈特大合同给骑士队2019年首轮签，火箭队牺牲现在豪赌未来最终没能得到总冠军，也失去了多年培养的年轻球员和选秀权，没能为球队带来年轻血液，休赛季莫雷需要增加年轻球员引进和培养，为球队主力球员寻找合适替补，降低主力球员受伤风险。
三、主教练德安东尼寻找防守助教，打造适合火箭队的防守体系
本赛季火箭队主教练德安东尼赛场求变的心态感动了许多球迷：季后赛放弃了增加了球队轮换阵容和替补上场时间，放权哈登和保罗指挥球队，允许球员采用自己最为擅长的方式得分，最大程度给予球员自由发挥权利，让人看到68岁的老人适应篮球发展和引领篮球发展的可贵之处。
德安东尼毫无疑问的进攻大师，但是在球队防守体系打造方面一直为人诟病：休赛季需要为自己寻找锡伯杜式和布兹德里克式助教，建立球队防守体系，再寻找合适球员补充防守体系，改变现有球员防守习惯以适应球队防守体系要求，这样才能使新赛季火箭队保持防守的稳定性和关键性。
四、“灯泡”组合对总冠军充满渴望，为总冠军彼此牺牲为火箭带来质的飞跃
2017-2018赛季，哈登和保罗已经证明过两人并肩作战的兼容性，为球迷带了无数经典时刻，火箭队对手48分钟面对至少一个超级后卫攻击的麻烦，在保罗加入火箭队后，比赛中哈登专注度、渴望度、领袖力和防守端表现都有了很大提升，哈登也赢得了第一个职业生涯常规赛MVP，保罗也承担了球队攻防两端核心责任，减轻了哈登攻防两端压力，保罗的到来使哈登更加成熟。
彼此牺牲求同存异，为球队改变一切：就像麦迪所说他和姚明能够共存，是因为自己开场把球交给姚明最后姚明把球交给麦迪，这是建立在彼此信任上的牺牲，哈登和保罗也一样两人对篮球都有不同的理解，但是球队需要两人做出妥协时，两人应该忘记争吵和不愉快，紧紧相拥做对方最坚强的后盾，这样还能给球队带来质的变化。
已经31岁的哈登和34岁的保罗本应该更早的相遇，最好年华的彼此才有机会达到更高高度，但是两人的人生轨迹相交于此刻，应该更加珍惜现在的时光，总冠军是两人在一起的目的也是彼此奋斗后最好的奖赏，愿两人不要再浪费彼此的芳华，为火箭队和身后的所有球迷带来一次总冠军游行！
此消彼长，湖人等球队在崛起，自己却在削弱，保罗状态一年比一年差，灯泡组合现在变成了哈登的独木难支，现在这情况很难进西决。
冠军猛龙队的成功经验告诉了火箭阵容平衡的重要性。如果莫雷夏天还是一样碌碌无为，只顾着淘市场上的底薪和所谓的物美价廉球员，不能弄几个好的锋线的话，只怕又要当一年绿叶。
火箭要调整。如何调整？首先要丰富打法，无限单打和魔球理论是时候要更新了，保罗老去，威胁正变得越来越小，队内仅剩哈登一个强点，光靠单打是走不远的；同时放弃中投，只要三分的魔球理论也从来没被证明过成功。
火箭需要引来一个强有力的锋线球员，加强内外结合，同时，尽量保留上赛季的主力阵容，如小李等球员。保罗油箱中仅剩下一点油了，如果下赛季不把握好，再过一年保罗这个大合同会更棘手。
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