谢请解答。对于：父母都生病了要不要辞职照顾？个人认为要具体问题具体分析，不能一概而论。我的亲身经历也可以提供参考，记得那一年我刚刚大学毕业，母亲突然中风了，我是单亲家庭，与母亲相依为命，当时非常难过，但是必须坚强啊，在亲朋好友帮助下住进医院了。好在有医保，母亲单位的领导也很关心，我刚刚工作不可能辞职，白天在医院，医生护士都很照顾，大多数医护人员是非常好的，我们自己也会经常感谢他们，老话说得好，良言一句三冬暖。每天下班就第一时间到医院陪母亲，因为瘫痪在床，洗洗涮涮擦身子都是我去服侍，到她睡下了才回单位。当时医院也离得远，非常辛苦哦，但是母亲在医生护士和我的精心呵护下也好得很快。大概住了两个多月的医院就可以回家了。
经验总结有几三点建议：如果不是条件特别好的不要辞职，和外界有联系，自己虽然累一些，但是会心情好，可以影响父母积极正能量，这个非常重要。如果辞职了，经济来源差了，心情不好会影响病人，反而适得其反。
如果条件非常好的，也不用辞职，请一个好的护工，多给一些钱💰请她尽心尽力，自己也经常陪伴左右，逗父母开心，病就会好得快哦。
最后无论辞职与否都不是让父母病好的关键！让父母病好的关键是医护人员和自己及父母三方的互相积极配合。希望提供的参考能帮上你的忙，祝福老人家早日康复！
不建议你辞职。
首先告诫你一点，现在找一份满意的工作非常难。离开这家单位，想再回来恐怕就没有可能了。你知不知道，当前有许多人为谋求一份心仪的工作而付出了太多太多？
其次，我们国人讲究孝道，你因为照顾生病的父母而离职，周围的人肯定会夸奖你懂事明理，但是夸奖于你于父母有意义吗？我们不能受周围人的道德绑架。
你自己想没有想过，以后将面临的困难。
一是高昂的医疗费用，需要照顾的父母应该多为长期慢性病，不是短时间治疗手术，术后即可很快恢复。而这长期的病症，需要的金钱会出乎你的意料，而没有收入来源的你用什么来维护父母的健康，孝心不等于金钱，治不起的事情请你认真考虑。
二是你算尽了孝心，将父母照顾的不错，他们的身体也会逐渐康复。可多年后，你敢保证自己不后悔吗？你因此所失去的时间、精力、事业与金钱，虽然说亲情无法用其他东西衡量，可有些东西还真有价格。
三是你的付出有意义吗？当前的你，不如多挣点钱，可以请自己的亲属或者雇个保姆，相信她们会比你照顾的更好，只要你有钱，没有买不到的服务，享受不到的治疗。所以你的任务不是辞职照顾父母，最最主要的是去挣钱，有钱才有一切。
没有金钱的基础，你所有的设想与孝道都为水中泡影。
最后给你诚挚的意见，用心工作，全力挣钱，分清主次，做好自己最擅长的事情吧。
自古忠孝难两全。为照顾病中的父母而辞职，这也要看你从事什么工作了。有些工作不是说辞就能辞的，因为工作本身就是肩负的一份责任。但老人生病住院，身边无子女照顾也的确不行。我想，无论谁遇到这种情况，都要妥善处理好工作与陪护病人的问题。两者不是矛盾的共同体，不是舍弃一方保全一方的问题。要工作，也要陪护。可以请护工，自己辛苦点，下班勤往医院跑几趟。为父母做顿可口的饭菜，陪父母唠唠嗑，给父母揉揉腿擦擦身。尽可能多些时间护理生病的父母。
父母年龄大了，你能陪他们的时日不多，如果在外地工作，最好能接年老的父母同住，就近医疗。当然迫不得已也可以辞职，因为工作可以再找，而父母只有一个！不要给父母最后的日子留下痛苦，给自己留下遗憾！
我的父母和婆婆也都年过七十了，有时看着他们日益苍老的容颜，我有一种说不出的担心，害怕。其实老人要的不多，做为子女。平时要多关心体贴父母，无事勤往家里跑，星期天和他们聚聚，带他们出去转转。
这是个很严肃的话题！
简单一句话，却是严格的家庭伦理亲情的困境！希望能助你走出困境！你肯定是比较爱父母的，所以考虑这个方案！
不知道你的父母生的哪种疾病，倘若是无法自顾，确实需要有人陪伴在侧的话，你要周全考虑再做安排(ღ˘⌣˘ღ)！
1.首先去权威医院将病情做个详细了解，把事情拆分来解决！给老人家做病程急发期、缓解期、休息静养期的详细分析，必须亲人守在身侧照顾的话，你可以考虑在急发期请假照顾父母！缓解期请护工照顾，家庭修复期请钟点工上门护理等等！
2.询问父母的心情及感受，如果因为病情较重，临床表现比较严重让父母体验特别痛苦的，确实很希望自己孩子亲自照顾的，请顾虑更多一些，认真考虑，分阶段照顾父母，急发期请一定陪在父母身边，其他阶段可以请护工或保姆来负责。但要在下班后尽可能多陪伴父母照顾他们！
3.找找看其他办法，家里赋闲的亲戚可能和老人更加有共同语言，能够真心对老人好的可以请来代替自己照顾父母！
4.土豪如果有钱的话，就都不是问题了，那就辞职自己照顾吧！
辛苦了！祝一切顺利！
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