中小学教师可以考公务员吗

我来回答，先纠正一下，许多教师去考公务员是趋之若鹜的，但是不是公务员考教师的很少是几乎没有！也许你会说我绝对，但是我还真没有看过公务员去考教师，也没有听说过！不但如此我问过多同事其他的同学和朋友他们异口同声“没有看到过，也没有听到过”！这是什么原因呢？

其实道理很简单：人往高处走，没有人愿意走下坡路！公务员的地位、待遇、发展前景、工作压力、工作强度、要比教师好得多！事实是如此吗？听我一一分析比较：

首先，地位。公务员是国家干部，政府部门，让老百姓敬仰，想想也是，哪个老百姓不去办点事啊！老师负责管理哪一块？管理小孩子！

第二，发展前景，公务员在一个单位的一个科室，一个科室没有几个人，他升职的概率很大，而老师在学校100多人甚至200多人，可是校长只有一个！这就是为什么报考老师的男生越来越少的根本原因！

第三，工作压力，公务员就是例行公事，照章办事，不违法乱纪！而教师有来自上层管理者成绩的压力，来自家长各种各样的甚至无理的诉求，来自可以顽皮上天的熊孩子的压力，成绩方面的，安全方面的等等……天天忧心忡忡，亚历山大啊！

第四，工作强度，别的不说就说早晨上班，教师要求7.30就要到学校去班里盯住熊孩子，你一转身你信不信他们就会把教室的屋顶掀翻！公务员8点或者8点半，一天的工作有条不紊！按部就班，不疾不徐！教师一天八遍护送学生上楼下楼，有人以为老师就是上两节课，现在老师一天4、5节了，上完课还有堆积如山的作业，哪个教主课的老师没有颈椎病！除此之外没完没了的处理班里的琐事，上面各个科室的人物，接待家长……

第五，待遇，公务员什么待遇！要是老师的待遇好，国家就不会提出教师的工资不低于当地公务员的待遇！饶是如此但是好多地方的教师待遇相对还很低……

主要是向往公务员序列的待遇和社会地位，而人往高处走是社会常态。

其一：不管承不承认，目前任何级别的公务员收入待遇都要比中低职称教师要高，就不说教师职称评聘矛盾，两者工资构成、绩效差异和十三月工资了，单单是普通科员每月600元左右的车补，教师就不能享受。

其二，进入公务员序列以后，如果年龄足够年轻，一般会有更大的提拔晋升机会，也有更大的发展可能。而留在教育系统，很容易早早看到自己的职业生涯天花板。

其三，公务员从事的是管理服务岗位，能支配更多的公共资源，也能结识更多各行各业人脉，在社会上“办事”更方便。

其四，中国是传统上的官本位社会，学而优则仕，从封建时代以来，社会上就一直公认公务员社会地位高于教师。

其五，长期在校园工作生活，容易制约了一个人的视野、格局和胸怀，形成职业心理定势，也容易产生职业审美疲劳。能有机会离开狭小的象牙塔，进入更广阔的体制内不同行业，是多数有志青年教师的追求。

当然，十八大以后，公务员更多是一种“围城”职业，特别是基层公务员“白加黑”、“五加二”和动辄问责是常态，工作压力更大。

祝愿青年教师都能达成心愿，海阔天空任遨游！

欢迎讨论和批评指正！

这是个现实又普遍的现象。首先我们不能否认有部分人当公务员是理想的驱使，是想造福一方。可是大多数人选择职业，还是会考虑“实惠”的。

首先论经济收入

如今所有教师的经济收入是参照公务员。“参公”这个词的本身就说明，教师的待遇是小于等于公务员的。所以，自然许多人会骑驴找马，选择待遇更好的公务员职业。

其次论社会地位

虽然，理论上工作是不分贵贱的，所有职业的社会地位是一样的。可是，现实总是骨感的。自己或许不在乎，可是路人甲，路人乙们就是要拿有色眼镜看人；亲戚朋友更是拿放大镜照照各自职业的含金量……更可悲的是，社会上许多人还就服戴大盖帽的、吃皇粮的政府人员，而不少“大盖帽”、“皇粮”们也都善于利用规则，搞权利寻租。那么，没有实权的教书匠自然无人高看了，自然在选择职业时受冷落。

第三，论劳动量

教师的工作是面对大小孩子，事都是碎的，心也操不完。而公务员的工作相对轻松。虽然，如今政府部门，风清气正，早已不是“一杯茶，一根烟，一张报纸看一天”的年代了。可是，只要不是新人，基本琐碎事还是很少的。

第四，论发展空间

如今，国家对于教师队伍的职业性质的定位是很清楚的。真的是“一日为师 终生为师”。虽然少数人可以努力成为主任，校长，甚至选调教育局，可是这些人最终的性质还是教师。他们的工作关系、工资关系依然是教师。所以说，如今教师在职业等级上的发展，几乎是零。

总之，无论从经济地位、还是社会地位、还是职业发展看，目前，更多的人还是会选更“实惠”的公务员作为职业。但是，随着，国家防腐倡廉战斗的深入，公务员权利寻租的机会越来越少，我坚信教师在中国会越来越受欢迎。毕竟，教师教育的是人民的灵魂。

请认同的教师朋友们点个赞，谢了！